建立专科医师流动层 促进医院整体医疗质量提高

摘  要:2002年以来,采用“培训合约制”的方式向社会招收培训医师,在3年培训结束后实行二次就业,一部分医师流动到其它县市医院工作,从而在医院形成一个住院医师的流动层。至2008年12月,医院已先后接纳228名培训医师进行培训,这些培训医师成为承担临床一线医疗任务的主要力量。在现有医院医师编制无法改变的...>>详细

【作  者】林展翼 卢奕云 江飞舟 陈向阳 吴一龙 林曙光

【作者单位】广东省医学科学院·广东省人民医院,广东广州510080

【期  刊】《中国医院管理》 2009年第9期22-24,共3页

【关 键 词】专科医师 培训 医疗质量 

【基金项目】广东省科技计划软课题资助项目(2004870102071).

【分 类 号】R197.3

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