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机构

  • 1篇武汉理工大学

作者

  • 1篇罗玲
  • 1篇纪炀

期刊

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  • 2篇管理学报
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  • 1篇外国经济与管...

年份

  • 2篇2019
  • 1篇2017
  • 1篇2016
  • 1篇2015
  • 1篇2009
检索条件:
"作者=纪炀"
6 条 记 录,以下是 1-6
所有制和市场竞争调节作用下的CEO自恋与企业研发投资研究获取全文在线阅读
1
出  处:《管理学报》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第8期1142-1152,共11页
作  者:纪炀 周二华 龙立荣
基金项目:国家自然科学基金资助重点项目(71232001);中国博士后科学基金资助项目(2017M623135).
摘  要:以163家沪深A股制造业公司为样本,依据高阶理论和多层观点,运用多水平回归模型的极大似然法进行参数估计,对CEO自恋与企业研发投资的关系,以及所有制和市场竞争的调节作用进行了研究分析。研究结果表明:CEO自恋与企业研发投...
关 键 词:高阶理论 CEO自恋 研发投资 所有制 市场竞争 
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创业者信息扫描与创新机会识别——直觉和环境动态性的调节作用获取全文在线阅读
2
出  处:《外国经济与管理》 中国人文科学核心期刊要览 2019年第8期29-42,共14页
作  者:纪炀 周二华 李彩云 彭瑞卿
基金项目:国家自然科学基金重点项目(71232001);国家自然科学基金项目(71671060);中国博士后科学基金资助项目(2017M623135).
摘  要:识别创新机会既是创业成功的关键,也是企业转型与发展的重要动力.然而,当前学界并未给予创新机会以足够关注.信息是创新机会识别的基础.依据信息处理观和社会认知理论,研究考察了创业者信息扫描行为与创新机会识别的关系以及直觉和环...
关 键 词:信息扫描 创新机会 机会识别 直觉 环境动态性 
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CEO利益诉求需要借口吗?——媒体声誉的正名作用获取全文在线阅读
3
出  处:《财经论丛》 2017年第10期71-80,共10页
作  者:纪炀 周二华
基金项目:国家自然科学基金重点项目(71232001);国家自然科学基金面上资助项目(71671060)
摘  要:本文从"取财有道""名正言顺"的传统文化视角和社会身份理论出发探讨媒体声誉作为CEO利益诉求"名头"的合理性,以2008~2014年A股上市公司为样本,运用bootstrap方法实证检验表明:媒体声誉越高的企业,其CEO...
关 键 词:媒体声誉 CEO利益诉求 社会身份 企业所有制 企业绩效 
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企业所有制调节作用下的名人CEO与组织吸引力研究获取全文在线阅读
4
出  处:《管理学报》 中国人文科学核心期刊要览 中文社会科学引文索引 2016年第1期67-75,共9页
作  者:纪炀 周二华 龙立荣 李彩云
基金项目:国家自然科学基金资助重点项目(71232001);国家自然科学基金资助项目(71072031)
摘  要:依据信号理论和社会认同理论,研究中国情境下名人CEO与组织吸引力的关系。采用组间多因子设计,分析CEO的名气和声誉对组织吸引力的不同影响,比较两者的相对重要性;然后,探询企业所有制对名人CEO和组织吸引力的调节作用,并借...
关 键 词:名人CEO 组织吸引力 名气 声誉 企业所有制 
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主管权力距离与员工求助行为:主管信任的中介作用获取全文在线阅读
5
出  处:《中国人力资源开发》 2015年第13期21-26,共6页
作  者:李彩云 周二华 纪炀
基金项目:本文受国家自然科学基金“基于心理资本影响的全球心智发展过程模型与干预策略研究”(71072031).
摘  要:组织中的求助行为对组织的整体绩效及长远发展具有重要意义。本文以主管权力距离为出发点来探讨其对员工求助行为的影响,并基于领导者信任模型提出了主管信任在其间所起的中介作用。研究者收集了12家高新技术企业的73位主管及其311...
关 键 词:主管权力距离 主管信任 求助行为 
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欣赏式探询:提升员工参与度的新工具获取全文在线阅读
6
出  处:《中国人力资源开发》 2009年第9期50-52,共3页
作  者:罗玲 纪炀
摘  要:本文在阐述欣赏式探询内涵和实施原则的基础上,分析了欣赏式探询的作用机制及其对员工参与的影响,讨论了如何通过欣赏式探询4D循环过程来提升员工参与度。
关 键 词:欣赏式探询 员工参与度 
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